本文へスキップ
補助金検索

東京都で使える「人材開発支援助成金」一覧

東京都内の事業者が申請可能な人材開発支援助成金27 件掲載中(締切順)

締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材確保等支援助成金(若年者及び女性に魅力ある職場づくり事業コース(建設分野))

若年および女性労働者の入職や定着を図ることを目的とする事業を行った建設事業主または建設事業主団体、建設工事における作業についての訓練を推進する活動を行った広域的職業訓練を実施する職業訓練法人に助成するものです。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材開発支援助成金(建設労働者認定訓練コース)

①認定訓練を行い、広域団体認定訓練助成金の支給等を受けた中小建設事業主または中小建設事業主団体、②雇用する建設労働者に有給で認定訓練を受講させ、人材開発支援助成金(人材育成支援コース)の支給決定を受けた中小建設事業主に助成するものです。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材開発支援助成金(建設労働者技能実習コース)

雇用する建設労働者に有給で技能の向上のための実習を受講させた建設事業主または建設事業主団体に助成するものです。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

「人材確保等支援助成金(雇用管理制度・雇用環境整備助成コース)

事業主が、雇用管理制度(賃金規定制度、諸手当等制度、人事評価制度、職場活性化制度、健康づくり制度)又は業務負担軽減機器等(従業員の直接的な作業負担を軽減する機器・設備等)の導入による雇用管理改善を行い、離職率の低下に取り組んだ場合に助成するものです。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材確保等支援助成金(外国人労働者就労環境整備助成コース)

外国人労働者は、日本の労働法制や雇用慣行などに関する知識の不足や言語の違いなどから、労働条件・解雇などに関するトラブルが生じやすい傾向にあります。この助成金は、外国人特有の事情に配慮した就労環境の整備を行い、外国人労働者の職場定着に取り組む事業主に対して助成するものです。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材確保等支援助成金(テレワークコース)

適切な労務管理下におけるテレワークを制度として導入・実施することにより、労働者の人材確保や雇用管理改善等の観点から効果をあげた中小企業事業主が助成対象となります。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材開発支援助成金(人材育成支援コース)

職務に関連した知識・技能を習得させるための訓練を計画に沿って実施した場合に、 訓練経費や訓練期間中の賃金の一部等を助成します。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材開発支援助成金(教育訓練休暇等付与コース)

教育訓練休暇制度を導入し、労働者が当該制度を利用して自発的に訓練を受けた場合に、事業主に助成するものです。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材開発支援助成金(人への投資促進コース)

デジタル人材・高度人材を育成する訓練、労働者が自発的に行う訓練、定額制訓練(サブスクリプション型)などを実施した事業主に助成するものです。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材開発支援助成金(事業展開等リスキリング支援コース)

新規事業の立ち上げなどの事業展開等に伴い、事業主が雇用する労働者に対して新たな分野で必要となる知識及び技能を習得させるための訓練や、企業内の人事及び人材育成に関する計画に基づき、労働者が今後従事することが予定される職務に関連する知識及び技能を習得させるための訓練を計画に沿って実施した場合等に、訓練経費や訓練期間中の賃金の一部を助成します。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

認定職業訓練制度

事業主等の行う職業訓練のうち、教科、訓練期間、設備等について厚生労働省令で定める基準に適合して行われているものは、申請により訓練基準に適合している旨の認定を都道府県知事から受けることができます。この認定を受けた職業訓練を「認定職業訓練」といいます。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

地域の人事部支援事業

民間事業者等が地域企業群や地域の関係機関(地方公共団体、経営支援機関、教育機関等)と連携し、地域が一体となって、人材確保・育成・定着を行う「地域の人事部」の取組を支援します。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

奨学金の代理返還支援

日本学生支援機構(JASSO)の貸与型奨学金について、企業等が社員の奨学金返還をサポート(代理返還)する場合、企業等・社員の双方が各種のメリットを受けることができます。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切情報なし。詳細を見る:
葛飾区人材開発支援助成金随時受付

障害者相談支援事業所運営費補助金について

葛飾区では、障害者総合支援法に基づく計画相談支援または児童福祉法に基づく障害児相談支援を行う区内事業所に対して、相談支援専門の人材確保と質の向上を図ることを目的に、相談支援事業所の運営費補助を行っています。

上限:
補助率:
実施機関
葛飾区
締切情報なし。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金随時受付

人材確保等支援助成金(中小企業団体助成コース)

事業主団体が、その構成員である中小企業者に対して労働環境の向上を図るための事業を行う場合に助成するもので、雇用管理の改善を推進し、雇用創出を図ることを目的としています。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切まで余裕あり。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金2027-03-31(あと256日)

人材開発支援助成金

労働者の職務に必要な専門的知識・技能習得のための職業訓練に対し助成。

上限:
1,000万円
補助率:
75%
実施機関
厚生労働省
締切まで余裕あり。詳細を見る:
葛飾区人材開発支援助成金2027-03-26(あと251日)

産業人材育成支援補助事業(1)大学・訓練等

中小企業が人材育成のため、業務の遂行に必要な技術、技能、知識等の習得を目的として、従業員(事業主を含む)を大学等に通学させる際、又は訓練等を実施する際に要する費用の一部を補助します。

上限:
補助率:
実施機関
葛飾区
締切まで余裕あり。詳細を見る:
葛飾区人材開発支援助成金2027-03-26(あと251日)

産業人材育成支援補助事業(2)物流・建設事業者支援

区内の物流・建設事業者等が人材育成のため、従業員に大型等免許を取得させる教習費用や、大型等免許の有資格者を採用した際の手当の一部を補助します。

上限:
補助率:
実施機関
葛飾区
締切まで余裕あり。詳細を見る:
東京都人材開発支援助成金2027-02-26(あと223日)

令和8年度MICE主催者等向け各種支援事業について

東京都及び(公財)東京観光財団では、東京の魅力を国内外にアピールする機会であるとともに、高い経済波及効果が期待できるMICEの誘致を積極的に推進し、東京の世界的なMICE開催都市としての地位の更なる向上を図っています。

上限:
補助率:
実施機関
東京都
締切まで余裕あり。詳細を見る:
葛飾区人材開発支援助成金2027-02-26(あと223日)

人材確保・人材定着支援事業費助成

働きやすい職場環境づくりのための経費の一部を助成します。

上限:
補助率:
実施機関
葛飾区
締切まで余裕あり。詳細を見る:
江東区人材開発支援助成金2026-12-31(あと166日)

江東区人材確保及び定着に向けた奨学金返還支援事業補助金

江東区では、建設業、製造業、運輸業及びIT業界の人手不足が深刻な区内中小企業者における人材確保と定着を促進するとともに、若年就業者の経済的負担の軽減及び将来不安の軽減等を図るため、奨学金の返還に要する額の一部を補助します。

上限:
補助率:
実施機関
江東区
締切まで余裕あり。詳細を見る:
墨田区人材開発支援助成金2026-12-21(あと156日)

暑熱な環境での作業における熱中症予防対策の取組を支援します!【墨田区人材確保・定着支援補助(熱中症対策)】

区内中小企業の人材確保・定着を後押しするため、就業規則を整備等した上で、従業員の熱中症対策を通じた職場環境の整備を行う場合、経費の一部を補助します。

上限:
補助率:
実施機関
墨田区
締切まで余裕あり。詳細を見る:
墨田区人材開発支援助成金2026-12-21(あと156日)

働きやすい職場の環境づくりを応援します!(墨田区人材確保・定着支援補助金)

区内中小企業が、社員の「働きやすさ」や「働きがい」を経営課題として積極的にとらえ、就業規則を整備等した上で、職場の環境整備を行う場合、経費の一部を補助します。

上限:
補助率:
実施機関
墨田区
締切まで余裕あり。詳細を見る:
東京都人材開発支援助成金2026-12-17(あと152日)

令和8年度「中小企業人材確保のための奨学金返還支援事業」 登録企業を募集します!

東京都は、人手不足の中小企業の人材確保を支援しており、将来の中核人材となりうる技術者の確保と定着を図るため、中小企業が奨学金の貸与を受けている大学生等を技術者として採用する際、その奨学金返還の負担を軽減する事業を実施しています。

上限:
補助率:
実施機関
東京都
締切まで余裕あり。詳細を見る:
東京都人材開発支援助成金2026-11-13(あと118日)

従業員のES(社員満足度)向上による中小企業の若手人材確保サポートを実施

東京都は、住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートします。令和8年度は、対象事業者要件の一部を見直し、支援対象となる企業等の範囲が広がりました。申請をご検討ください。

上限:
補助率:
実施機関
東京都
締切まで余裕あり。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金2026-08-28(あと41日)

居宅介護事業所・重度訪問介護事業所の人材確保を支援~「介護者なき後」の不安解消を目指し、補助事業の公募開始~

国土交通省は、令和8年6月22日(月)より、自動車事故被害者の方が介護者なき後も安心して生活を送ることのできる環境を整備するため、訪問系介護サービスを行う事業所の新設や開設後に必要となる介護人材確保に係る経費の支援を行う補助事業の公募を開始します。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁
締切まで余裕あり。詳細を見る:
全国人材開発支援助成金2026-08-28(あと41日)

グループホーム・障害者支援施設の人材確保を支援~「介護者なき後」の不安解消を目指し、補助事業の公募開始~

国土交通省は、令和8年6月22日(月)より、自動車事故被害者の方が介護者なき後も安心して生活を送ることのできる環境を整備するため、グループホームや障害者支援施設の新設や開設後に必要となる介護人材の確保や介護器具の導入に係る経費の支援を行う補助事業の公募を開始します。

上限:
補助率:
実施機関
中央省庁

関連カテゴリ